El Colectivo LGTBIQ+, invisible en el ámbito laboral

¿Alguna vez has dudado sobre hablar de tu familia o pareja en tu ámbito profesional? ¿Has sentido que hacerlo podía poner en riesgo tu puesto de trabajo? El 40% de las personas del colectivo LGTBIQ+ sí lo ha dudado. Hemos llegado al mes del Orgullo Gay y las empresas…...

Agromart implanta plan de igualdad

Agromat, empresa especializada en comercializar producto local y kilómetro cero en Mallorca, implanta con Teis · Recursos Humanos su plan de igualdad. Seguimos avanzando y acompañando a empresas en la implantación de su plan de igualdad. En esta ocasión, la empresa...

5 claves para pasar con éxito un proceso de selección

La finalidad de un proceso de selección es encontrar, entre diferentes candidaturas, a la persona más adecuada para ocupar un puesto de trabajo. Para ello, la persona responsable de realizar el proceso de selección tendrá como objetivos evaluar las competencias de los diferentes candidatos/as, verificar su formación, conocimientos y experiencia laboral y conocer cuáles son sus aspiraciones e intereses.

Infra-representación femenina, ¿ficción o realidad?

Hace un mes se celebró el día del libro y, con ello, vino a mí la reflexión de cuántos libros habré leído con protagonistas femeninas, y cómo esto también se ve reflejado en la realidad que vivimos actualmente. Al igual que en los libros, dentro de las empresas...

Webinar: ¿Qué es una auditoria salarial?

MARTES, 7 DE JUNIO, 17:30 HORAS Objetivos: Conocer las obligaciones actuales respecto al registro retributivo y la auditoría salarial. Comprender las funciones que tienen el registro retributivo y la auditoría salarial y cómo se desarrollan para dar como resultado el...