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Plan de Movilidad Sostenible: Cumple con la Ley 9/2025 antes de diciembre
Diciembre de 2026 puede parecer lejano. No lo es. La Ley 9/2025 de Movilidad Sostenible entró en vigor el 3 de diciembre de 2025 y obliga a las empresas de más de 200 personas trabajadoras a contar con un plan de movilidad sostenible antes de que acabe el año. El...
Formación obligatoria en la empresa: errores que se repiten y cómo evitarlos
La formación obligatoria en la empresa existe por una razón: proteger a las personas y garantizar el cumplimiento legal. Sin embargo, en muchas organizaciones acaba convirtiéndose en un simple trámite administrativo, algo que se hace “para tener el certificado” y poco...
Compliance penal en empresas: por qué un plan de prevención ya no es opcional
La responsabilidad penal de las empresas ya no es una cuestión teórica ni reservada a grandes corporaciones. Actualmente, cualquier organización puede enfrentarse a consecuencias legales muy graves si se comete un delito en su estructura y no existen mecanismos...
Día del Trabajo y gestión responsable de personas
El Día del Trabajo es una oportunidad para reflexionar sobre el verdadero valor del trabajo y el papel de las empresas en la gestión de personas. Más allá de resultados, las organizaciones que avanzan son las que apuestan por un enfoque estratégico, humano y...
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Cuando el departamento de recursos humanos sólo apaga fuegos, la empresa deja de avanzar Cuando Recursos Humanos vive instalado en la urgencia, la empresa resuelve problemas del presente, pero deja de construir su futuro. Conflictos internos, contrataciones...
Día mundial de la creatividad y la innovación: una oportunidad real para las empresas
Cada 21 de abril se celebra el Día Mundial de la Creatividad y la Innovación, una fecha que invita a las organizaciones a reflexionar sobre cómo están trabajando algo clave para su competitividad: la capacidad de generar ideas y transformarlas en resultados. En un...
Liderar equipos cansados en la empresa
Muchas empresas se enfrentan a una realidad silenciosa: equipos cansados y desmotivados. En este artículo te damos las claves para recuperar la motivación y la productividad del capital humano en tu empresa. No hablamos solo de fatiga física, sino de un desgaste...
Registro AIPI y canal de denuncias: qué deben hacer las empresas antes de abril de 2026
Muchas empresas tienen hasta el 10 de abril de 2026 para comunicar ante la Autoridad Independiente de Protección al Informante (AIPI) a la persona responsable de su canal de denuncias. Se trata de un trámite obligatorio que afecta a organizaciones de más de 50...
Los conflictos laborales no empiezan donde parecen
Los conflictos laborales rara vez surgen de forma espontánea. En la mayoría de los casos, son la consecuencia de situaciones que se han ido acumulando con el tiempo y que no se han gestionado adecuadamente. Factores como la sobrecarga de trabajo, la falta de...