Nuestros servicios
Desarrollamos proyectos de recursos humanos, apoyados por un equipo de profesionales multidisciplinar, desde una perspectiva de eficiencia empresarial, socialmente responsable y, buscando siempre los más altos estándares de calidad, personalizamos al máximo la atención a nuestro cliente, como elemento diferenciador.
Selección de personal
La selección de personal implica una sucesión de fases que van, desde la captación y el reclutamiento de talento, la administración de tests y pruebas, entrevista en profundidad y presentación de candidatos/as.
Formación sobre Igualdad de Género
Las empresas están obligadas a respetar la igualdad de trato y de oportunidades en el ámbito laboral y, con esta finalidad, deberán adoptar medidas dirigidas a evitar cualquier tipo de discriminación laboral entre mujeres y hombres (Art. 46 Ley 3/2007).
Planes de Igualdad de Genero
Un Plan de Igualdad es un conjunto ordenado de medidas, adoptadas después de realizar un diagnóstico de situación, orientadas a alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar la discriminación por razón de sexo.
Transformación de Procesos
Asesoramos a organizaciones para que puedan adaptarse de forma efectiva a los cambios que continuamente están modificando y haciendo evolucionar el ámbito de gestión de personas y de desarrollo de negocio.
Formación para Empresas
Nos gusta ayudar a nuestro cliente a detectar qué necesidades formativas tiene en su empresa. Y luego, diseñar un Plan de Formación eficaz, es decir, que haga crecer el puesto de trabajo y a la persona que lo ocupa.
Formación Online
En Teis hemos desarrollado una nueva línea de negocio ofreciendo servicios de formación online para empresas para impulsar la transformación social y digital de empresas y particulares. Todos ellos enfocados al ámbito de Recursos Humanos y cumpliendo con la normativa de FUNDAE
Consultoría estratégica
La consultoría estratégica en el ámbito de la organización y los recursos humanos es probablemente la labor más apasionante de nuestro trabajo...
Coaching ejecutivo y de equipos
La meta del coaching se basa en desarrollar ideas que faciliten a los/las empleados/as las herramientas necesarias para transformar el cambio en nuevas oportunidades.
Lego Serious Play
LEGO® Serious Play® (LSP) es una herramienta innovadora de facilitación y diálogo; un instrumento de gestión eficaz y de construcción colectiva que involucra a todos los miembros de un equipo para crear ideas, hilarlas, identificar estrategias y producir resultados.